BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet
Er du på udkig efter et job, hvor du skal udføre ambitiøs personaleledelse? Evner du at vise en retning, skabe relationer og samle folk? Har du samtidig lyst til at være med til at forme virksomheden og har du kommerciel tæft? Og endelig, - brænder du for at skabe god kvalitet for udsatte og sårbare børn og unge, så læs endelig videre. Måske er det dig, der er vores nye Skolechef på Søbæk.
Hvem er vi?
Team Olivia er en af de største private aktører af omsorgstjenester i Sverige, Norge og Danmark. I Danmark findes følgende virksomheder under Olivia-paraplyen:
● Omsorg Sjælland, der udbyder hjemmehjælp
● Olivia Danmark og Focus People, der udbyder personlig assistance
● Behandlingsstederne Søbæk, der består af skole- og dagbehandlingstilbud samt bo- og opholdssteder
Siden 1985 har Behandlingsstederne Søbæk tilbudt skræddersyede løsninger til børn og unge med specialpædagogiske behov. Alle tilbud har den fælles målsætning at afdække og udvikle barnets/den unges potentiale for at skabe den bedst mulige tilværelse.
Behandlingsstederne Søbæk har følgende skoler og beskæftigelsestilbud:
● Fjordsang - 0.-10. klasse.
● Søbæksparken - 4.-10.klasse. mulighed for HF-enkeltfag
● Erhvervsskolen - 7.-10. klasse. STU, samt EMU-forløb
● Den Røde Tråd - STU, samt aktivitetstilbud under servicelovens §104
● BackOnTrack - Skolevægringstilbud
På de enkelte skole går børn/unge med sociale, psykiske eller neurologiske udfordringer såsom autisme,angst, borderline, ADHD, depression og selvskadende adfærd mv. Søbæk består desuden af en række opholds- og bosteder. Hovedkontoret ligger i Jyderup og Søbæks skoler, og opholdssteder ligger i området omkring Jyderup samt i Holbæk og på Tuse Næs.
Om jobbet
Som skolechef får du driftsansvaret for Søbæk skolerne, hvor der samlet er plads til 130 børn/unge, der støttes af en medarbejderstab på ca. 35 personer. I direkte reference får du to skoleledere, der har drift- og personaleansvaret på deres afdelinger samt en tilbudsleder med ansvaret for vores skoleværingsprojekt. Endelig vil du også selv fungere som skoleleder for Den Røde Tråd.
Dit ansvar og opgaver vil bl.a. omfatte:
● personaleledelse af skoleledere, herunder sparring med og kompetenceudvikling af disse.
● varetagelse af daglig drift samt personaleledelse på Den Røde Tråd.
● udvikling af strategi og fastsættelse af mål for hele skoleområdet i samarbejde med driftsdirektøren.
● udvikling af målgrupper med baggrund i efterspørgslen på markedet.
● sikring af den bedste drift på skoleområdet, herunder have overblik over økonomi,
vikarforbrug, sygefravær osv.
● tæt samarbejde med kundekonsulent ifm sparring og beslutninger indenfor
salgsstrategien.
● være primus motor på at arbejde for høj tilfredshed hos såvel børn/unge, medarbejdere som
kunder/samarbejdspartnere.
● skabe grundlag for vidensdeling internt mellem de enkelte skoler og - i samarbejde
med Opholdschefen - mellem skole/ophold.
● sikre rapportering til driftsdirektøren på givne parametre.
Hvem er du?
Vi forestiller os, at du allerede har nogle års erfaring med personaleledelse. Har du også erfaring med ledelse af ledere, vil det blive foretrukket. Det vil klart være en fordel, hvis du har praktisk erfaring fra det pædagogiske område og specielt erfaring indenfor specialskoleområdet vil blive vægtet højt. Derudover ønsker vi at finde dig, der besidder en stærk strategisk og forretningsmæssig interesse, som kan udarbejde, arbejde efter og nå opstillede mål. Du må gerne være en skolechef, der tør udfordre den traditionelle måde at drive skole på.
Som person er du robust og rummelig og du trives i en hverdag med mange bolde i luften, hvor du evner at bevare overblikket, prioritere og fastholde et godt humør. Som leder er du lyttende og evner at støtte dine medarbejdere til at finde løsningerne og ruste dem til at træffe beslutningerne.
Vi har høje krav til dokumentation og forventer, at du er grundig, velorganiseret og dygtig til at formulere dig mundtligt og skriftligt.
Hvad får du?
En spændende arbejdsplads med højt til loftet, god fleksibilitet, fokus på det personlige engagement og mulighed for at være en vigtig medspiller i en kvalitetsbevidst virksomhed. Du kommer til at indgå i fagligt netværk med andre ledere i organisationen, - både internt i Søbæk men også på tværs af Team Olivias øvrige virksomheder i Danmark.Vi tilbyder løn efter kvalifikationer, en god sundhedsforsikring, gode muligheder for fleksibilitet samt engagerede kollegaer.
Der søges med startdato 1. august 2023 eller hurtigst muligt derefter. Ansøgningerne vil blive behandlet efterhånden som de modtages og ansættelsessamtaler afholdes løbende.
Yderligere oplysninger kan fås ved henvendelse til Driftsdirektør Michael Mølgaard på tlf. 21608880.
Derudover henvises til Behandlingsstederne Søbæks hjemmeside https://www.soebaek.dk/
INFORMATIONER OM STILLINGEN:
- Arbejdspladsen ligger i:
Kalundborg Kommune
-Virksomheden tilbyder:
-Arbejdsgiver:
OLIVIA DANMARK A/S, Hørkær 20, 2., 2730 Herlev
-Ansøgning:
Ansøgningsfrist: 23-06-2023; - ansøgningsfristen er overskredet
Ved skriftlig henvendelse: https://candidate.hr-manager.net/ApplicationInit.aspx?cid=1615&ProjectId=146351&DepartmentId=18987&MediaId=4615&SkipAdvertisement=true
Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/5849172
